Meie kaubamärgid

Impact-Company-Logo-English Black-01-177x54

Tere tulemast ettevõtte Schneider Electric veebisaidile

Tere tulemast meie veebisaidile.

X2

võimaluste arv praktikantidele, õpipoistele ja värskete lõpetajatele

1 miljonit

inimest on saanud energiajuhtimise koolituse

Kõigi töötajate toetamine

Karjääriareng põlvkondade lõikes

Julgustame jagamist, õppimist ja elukestvat individuaalset arengut olenemata teie karjäärietapist:

  • Meie õppeportaali kasutab kuus 40 000 töötajat
  • Töötajate juurdepääs olulistele karjääriarendusprogrammidele karjääri edasistes etappides
  • 90% töötajatest läbib Digital Citizenship programmi ja digitransformatsiooni, õppides digioskusi
  • Karjäärinädala üritused 100 riigis
Leia oma järgmine samm nüüd

Kõigi põlvkondade kaasamine

Schneider Electric Go Green võistlus

Meie iga-aastane Schneider Go Greeni konkurss premeerib STEM-i ja äritudengeid üle maailma, kes julgevad digi- ja energiamaailmas mängu häirida ja luua oma julgete jätkusuutlikkuse ideedega muutusi tulevastele põlvkondadele.
Rohkem teavet Schneider Go Greeni kohta

Meie põlvkondade kohustused aitavad kaasa ÜRO jätkusuutliku arengu eesmärkidele

Kooskõlas meie eesmärgiga ühendada edusamme ja jätkusuutlikkust, toetavad meie jätkusuutlikkuse algatused ÜRO 17 jätkusuutliku arengu eesmärki.

Rohkem teavet meie põlvkondade pühendumuse kohta

Jätkusuutlikuse aruanded

Vaadake Schneideri Jätkusuutliku Mõju tulemusi ja aruandeid - kõike seda ühes kohas.

Karjäärivõimalused Schneider Electricus

Tutvuge meie viimaste võimalustega ja arendage oma karjääri koos meiega

Schneider Electricu fond

Kuidas toitame noori energiaga oma aktiivse vabatahtliku tegevuse ja kohalike partnerite võrgustiku kaudu.

Vestle klienditeenindusega

Kas teil on küsimusi või vajate abi? Oleme valmis teid aitama!

Kuidas saab vastutus ja innovatsioon edendada jätkusuutlikkust kõigi põlvkondade jaoks?

Schneider Electricu eesmärk on edendada jätkusuutlikkust kõigi põlvkondade jaoks, rakendades iga põlvkonna kogemusi ja jõudu vastutustundliku ja uuendusliku kliimaga positiivses maailmas. Schneider Electric on maailma üks mitmekesisemaid, kaasavamaid ja õiglasemaid ettevõtteid, mistõttu ta mõistab, et kliimamuutuste vastu võitlemine on mitut põlvkonda haarav ettevõtmine, mille ajendiks peavad olema kindlad energiahalduse kohustused. Meie suurepärased inimesed teevad Schneider Electricust inimeste ettevõtte, kus on palju võimalusi ja töötajate väärtuspakkumist tunnustatakse. Meie EcoStruxure'i tarkvara ja lahendused aitavad meil liikuda pidevate investeeringute ja arenduste kaudu rohelise kasvu suunas; me edendame iga põlvkonna õppimist, digioskuste täiendamist ja karjääri arengut, viies nad jätkusuutlikku tulevikku. Meie talentide kogukond kavatseb olla osa kliimamuutuse lahendusest, lülitudes üle säästvamatele eluviisidele ja rakendades meie planeedi säilitamiseks rangeid poliitikaid. Tutvuge meie põlvkondade kohustustega, ambitsioonika keskkonna, jätkusuutlikkuse ja juhtimise ümberkujundamise kavaga, eesmärgiga saavutada keskkonnahoidlik mõju ja kaasav eesmärk. Meie missioon on anda praegusele põlvkonnale võimalus kasutada energiat ja ressursse maksimaalselt ära ning elada oma isiklikku elu ja kogemusi, et luua või muuta reaalsuseks julgeid ideid teiste liikide ja tulevaste põlvkondade jaoks. Schneider Electricu eesmärk on edendada kõigi põlvkondade jätkusuutlikkust, edendades ja soodustades vastutustundlikult digitaalset arengut kogu maailmas ja ühiskonnas ning koolitades tööjõudu ja tagades vabaduse uuenduste elluviimiseks.