Αξιοποιούμε τη δύναμη όλων των γενεών προωθώντας τη μάθηση, την αναβάθμιση των δεξιοτήτων και την ανάπτυξη για κάθε γενιά, ανοίγοντας τον δρόμο για την επόμενη.
Δεσμεύσεις για τις γενιές για την περίοδο 2021-2025
Χ2
αριθμός ευκαιριών για ασκούμενους, μαθητευόμενους και νέους πτυχιούχους
1 εκατομμύρια
άτομα εκπαιδευμένα στη διαχείριση ενέργειας
Υποστήριξη όλων των εργαζομένων
Εξέλιξη της σταδιοδρομίας από γενιά σε γενιά
Ενθαρρύνουμε τον διαμοιρασμό, τη μάθηση και την ατομική ανάπτυξη για όλη τη ζωή ανεξάρτητα από το στάδιο της καριέρας σας:
40.000 εργαζόμενοι χρησιμοποιούν την πύλη μάθησης μηνιαία
Πρόσβαση σε σημαντικά προγράμματα εξέλιξης της σταδιοδρομίας των εργαζομένων κατά τα τελευταία στάδια της σταδιοδρομίας τους
Το 90% των εργαζομένων υποβάλλονται σε ψηφιακή αναβάθμιση μέσω του προγράμματος Digital Citizenship και της εκπαίδευσης ψηφιακού μετασχηματισμού
Η πλατφόρμα Open Talent Market (OTM) με δυνατότητα τεχνητής νοημοσύνης αντιστοιχίζει την εσωτερική προσφορά και ζήτηση για θέσεις εργασίας, ευκαιρίες έργων και ευκαιρίες καθοδήγησης, δίνοντας τη δυνατότητα στους εργαζομένους σε όλο τον κόσμο να αναλάβουν την ευθύνη της ανάπτυξής τους και να προωθήσουν τη σταδιοδρομία τους.
Ο ετήσιος διαγωνισμός Schneider Go Green ανταμείβει τους STEM και τους φοιτητές διοίκησης επιχειρήσεων από όλο τον κόσμο, οι οποίοι τολμούν να διαταράξουν και να αλλάξουν το παιχνίδι στον ψηφιακό και ενεργειακό κόσμο με τολμηρές ιδέες βιωσιμότητας για τις μελλοντικές γενιές.
Εκπαίδευση και επιχειρηματικότητα με το Ίδρυμα Schneider Electric
Η επαγγελματική και επιχειρηματική κατάρτιση αποτελεί βασική κινητήρια δύναμη κοινωνικοοικονομικής και βιώσιμης ανάπτυξης για όλες τις γενιές.
Προσφέροντας την τεχνογνωσία μας, τη συνεργασία μας και τη θέλησή μας για εθελοντισμό, δίνουμε τη δυνατότητα σε άτομα και κοινότητες να επιτύχουν ένα καλύτερο μέλλον με βιωσιμότητα.
Γνωρίστε την ομάδα Team Light Pills και την τολμηρή ιδέα τους για τη βελτίωση της πρόσβασης στην ενέργεια και το ασφαλές νερό σε κοινότητες που τα έχουν μεγαλύτερη ανάγκη.
Οι δεσμεύσεις μας για τις γενιές συμβάλλουν στους ΣΒΑ των Ηνωμένων Εθνών
Σύμφωνα με τον σκοπό μας να γεφυρώσουμε την πρόοδο και τη βιωσιμότητα, οι πρωτοβουλίες μας για τη βιωσιμότητα στηρίζουν τους 17 Στόχους Βιώσιμης Ανάπτυξης των Ηνωμένων Εθνών.
Εξάλειψη της φτώχειας
Η βιωσιμότητα συνδέεται με την ευημερία των σημερινών και των μελλοντικών γενεών. Στηρίζουμε όλες τις γενιές μέσω του Ιδρύματος και των εκπαιδευτικών προγραμμάτων μας, δίνοντάς τους τα εργαλεία και τις δεξιότητες για να χτίσουν μια καλύτερη ζωή και ένα καλύτερο μέλλον.
ο αριθμός των ευκαιριών για την επόμενη γενιά μέχρι το 2025
Ποιότητα εκπαίδευσης
Η Schneider Electric έχει ως αποστολή της προς τις μελλοντικές γενιές να αξιοποιήσει την ισχύ της. Προωθούμε τη δια βίου μάθηση, την αναβάθμιση και την ανάπτυξη για κάθε γενιά εντός της εταιρείας και πέρα από αυτήν.
ο αριθμός των ευκαιριών για την επόμενη γενιά μέχρι το 2025
Αξιοπρεπής εργασία και οικονομική ανάπτυξη
Παρέχουμε εκπαίδευση στις μελλοντικές γενιές, προκειμένου να απελευθερώσουμε το πλήρες δυναμικό τους. Τους δίνουμε εργαλεία για την ανάπτυξη νέων δεξιοτήτων, ώστε να μπορούν να αντιμετωπίσουν τις αυριανές προκλήσεις και να ζήσουν μια ικανοποιητική σταδιοδρομία και ζωή.
Η βιωσιμότητα αφορά την αντιμετώπιση των μεγαλύτερων προκλήσεων της εποχής μας, την κλιματική αλλαγή και την κοινωνική ανισότητα. Για τη μείωση των ανισοτήτων, προωθούμε φιλόδοξα προγράμματα που προσφέρουν στις μελλοντικές γενιές ίσες ευκαιρίες μάθησης και ανάπτυξης.
ο αριθμός των ευκαιριών για την επόμενη γενιά μέχρι το 2025
Συνεργασίες για τους στόχους
Η βιωσιμότητα είναι ένας μαραθώνιος χωρίς γραμμή τερματισμού. Η πρόοδος και η καινοτομία είναι το κλειδί για την προώθηση των αλλαγών που χρειάζεται ο κόσμος. Η συνεργασία μεταξύ όλων των γενεών είναι απαραίτητη για τη διατήρηση των δεξιοτήτων και των δυνατοτήτων που απαιτούνται για τη διασφάλιση διαρκούς προόδου.
Έχετε ερωτήσεις ή χρειάζεστε βοήθεια; Είμαστε στη διάθεσή σας για να σας βοηθήσουμε!
Πώς μπορούν η υπευθυνότητα και η καινοτομία να προωθήσουν τη βιωσιμότητα για όλες τις γενιές;
Η Schneider Electric στοχεύει στην προώθηση της βιωσιμότητας για όλες τις γενιές αξιοποιώντας την εμπειρία και τη δύναμη κάθε γενιάς με υπευθυνότητα και καινοτομία σε έναν κόσμο θετικό ως προς το κλίμα. Ως μία από τις εταιρείες με μεγαλύτερη διαφορετικότητα, χωρίς αποκλεισμούς και δίκαιες πρακτικές στον κόσμο, η Schneider Electric κατανοεί ότι η αντιμετώπιση του κλίματος είναι μια επιδίωξη πολλών γενεών που πρέπει να καθοδηγείται από σταθερές δεσμεύσεις ως προς τη διαχείριση της ενέργειας. Οι σπουδαίοι άνθρωποί μας καθιστούν τη Schneider Electric μια εταιρεία ανθρώπων, όπου οι ευκαιρίες αφθονούν και η πρόταση αξίας των εργαζομένων αναγνωρίζεται. Το λογισμικό και οι λύσεις EcoStruxure μάς βοηθούν να κινηθούμε προς την πράσινη ανάπτυξη μέσω συνεχών επενδύσεων και εξελίξεων, και προωθούμε τη μάθηση, την ψηφιακή αναβάθμιση και την επαγγελματική εξέλιξη για κάθε γενιά, φέρνοντάς την σε ένα βιώσιμο μέλλον. Η κοινότητα ταλέντων μας σκοπεύει να αποτελέσει μέρος της λύσης για την αλλαγή του κλίματος μεταβαίνοντας σε πιο βιώσιμους τρόπους ζωής και εφαρμόζοντας αυστηρές πολιτικές για τη διατήρηση του πλανήτη μας. Εξερευνήστε τις δεσμεύσεις μας ως προς τις γενεές, ένα φιλόδοξο σχέδιο μετασχηματισμού για το περιβάλλον, τη βιωσιμότητα και τη διακυβέρνηση, για την επίτευξη του στόχου για πράσινο αντίκτυπο, χωρίς αποκλεισμούς. Αποστολή μας είναι να ενδυναμώσουμε τη σημερινή γενιά να αξιοποιήσει στο έπακρο την ενέργεια και τους πόρους και να ζήσει την ατομική μας ζωή και τις εμπειρίες μας για να δημιουργήσει ή να μετατρέψει τολμηρές ιδέες σε πραγματικότητα για άλλα είδη και μελλοντικές γενιές. Η Schneider Electric στοχεύει στην ενίσχυση της βιωσιμότητας για όλες τις γενιές, προωθώντας και καλλιεργώντας με υπευθυνότητα την ψηφιακή ανάπτυξη σε ολόκληρο τον πλανήτη και ολόκληρη την κοινωνία και εκπαιδεύοντας το εργατικό δυναμικό, παρέχοντάς του την ελευθερία να καινοτομεί.
