Kako lahko ustvarimo trajnosten in vključujoč svet, če upoštevamo naša načela zaupanja in skladnosti?
Podjetje Schneider Electric je zavezano ohranjanju naših načel zaupanja prek visokih družbenih, upravnih in etičnih standardov za doseganje okoljskih, družbenih in upravljavskih ciljev ter ogljične nevtralnosti do leta 2025 na poti k bolj trajnostnemu in vključujočemu svetu. Schneider Electric kot najbolj trajnostna in etična korporacija na svetu podpira trajnost in krepitev ekosistema z izvajanjem korporativne družbene odgovornosti (CSR) z načeli in postopki, ki obravnavajo okoljska in družbena vprašanja in ustvarjajo vrednost za naše deležnike.
Spoznaj našo Listino zaupanja, ki predstavlja naše zaveze glede zaupanja v okolje, trajnost in upravljanje za doseganje zelenega učinka in ciljev vključevanja. Naše politike o etiki in skladnosti zagotavljajo, da zaposleni izpolnjujejo vedenjska pričakovanja in znajo izvajati najpomembnejše naloge. Naša politika na področju človekovih pravic določa, da naše stališče glede pravil o človekovih pravicah velja za naše vsakodnevno delovanje. Preberi naša poročila o trajnosti in skladnosti, ustvarjena v skladu z našim Kodeksom ravnanja. Kar obljubimo, izpolnimo. Preveri naš zaupni sistem opozarjanja Trust Line, ki je na voljo našim notranjim in zunanjim deležnikom. Prek tega sistema lahko poročajo o kakršnih koli kršitvah ali neskladnostih, ki jih je treba preučiti in jih z ustreznim ukrepanjem odpraviti. Schneider Electric sprejema poslovne ukrepe, ki temeljijo na naših načelih zaupanja. Prizadevamo si za dosledno upoštevanje človekovih pravic skozi celotno vrednostno verigo ter gradnjo in okrepitev vključenosti v naše notranje in zunanje poslovne ekosisteme.