The 2018 Schneider Electric Paris Marathon committed to Diversity, Inclusion and Sustainability (.pdf, Press Release)

Olivier Blum est Directeur Général de Schneider Electric et Directeur Général par intérim de l’activité Gestion de l’Énergie du Groupe à compter de ce 4 novembre 2024. Olivier est membre du Comité Exécutif depuis 2014. Dans le cadre de ses fonctions les plus récentes, il a dirigé avec succès l’activité Gestion de l’Énergie du Groupe - une activité à croissance rapide d’envergure mondiale - pour l’ensemble des marchés finaux, y compris les centres de données. Avant cela, il a occupé le poste de Directeur Général Stratégie et Développement Durable de 2020 à 2022, poste dans lequel il a assuré le développement de la stratégie du Groupe, des fusions et acquisitions, du développement durable et de la qualité. De 2014 à 2020, Olivier a occupé la fonction de Directeur Général Ressources Humaines de Schneider Electric ; il pilotait alors la stratégie en matière de ressources humaines et s’est vu récompensé du titre de DRH de l’année 2019 par Cadremploi, Morgan Phillips Hudson, Le Figaro Décideurs et Fyte pour son leadership transformateur et son impact sur la culture du Groupe. Olivier a débuté sa carrière chez Schneider Electric en 1993 en France, son pays natal. Au cours des deux dernières décennies, il a acquis une vaste expérience à l’international en occupant des postes de direction clés en Asie, notamment comme Directeur Régional Stratégie pour la Chine, Directeur Général Régional pour l’Inde et un poste international de Directeur Général de la division Home & Distribution, basée à Hong Kong. Olivier est membre non exécutif du Conseil d’administration d’AVEVA Group PLC, au poste de Président du comité consultatif. Il est également administrateur indépendant de Keppel Corporation et membre de ses comités de durabilité et de sécurité depuis mai 2022. Son engagement en matière de développement durable a été décisif pour le succès de Schneider Electric et a permis au Groupe d’être reconnu comme l’entreprise la plus durable au monde en 2021 par Corporate Knights. Olivier est diplômé de GEM Grenoble École de Management. Olivier Blum est Directeur Général de Schneider Electric et Directeur Général par intérim de l’activité Gestion de l’Énergie du Groupe à compter de ce 4 novembre 2024. Olivier est membre du Comité Exécutif depuis 2014. Dans le cadre de ses fonctions les plus récentes, il a dirigé avec succès l’activité Gestion de l’Énergie du Groupe - une activité à croissance rapide d’envergure mondiale - pour l’ensemble des marchés finaux, y compris les centres de données. Avant cela, il a occupé le poste de Directeur Général Stratégie et Développement Durable de 2020 à 2022, poste dans lequel il a assuré le développement de la stratégie du Groupe, des fusions et acquisitions, du développement durable et de la qualité. De 2014 à 2020, Olivier a occupé la fonction de Directeur Général Ressources Humaines de Schneider Electric ; il pilotait alors la stratégie en matière de ressources humaines et s’est vu récompensé du titre de DRH de l’année 2019 par Cadremploi, Morgan Phillips Hudson, Le Figaro Décideurs et Fyte pour son leadership transformateur et son impact sur la culture du Groupe. Olivier a débuté sa carrière chez Schneider Electric en 1993 en France, son pays natal. Au cours des deux dernières décennies, il a acquis une vaste expérience à l’international en occupant des postes de direction clés en Asie, notamment comme Directeur Régional Stratégie pour la Chine, Directeur Général Régional pour l’Inde et un poste international de Directeur Général de la division Home & Distribution, basée à Hong Kong. Olivier est membre non exécutif du Conseil d’administration d’AVEVA Group PLC, au poste de Président du comité consultatif. Il est également administrateur indépendant de Keppel Corporation et membre de ses comités de durabilité et de sécurité depuis mai 2022. Son engagement en matière de développement durable a été décisif pour le succès de Schneider Electric et a permis au Groupe d’être reconnu comme l’entreprise la plus durable au monde en 2021 par Corporate Knights. Olivier est diplômé de GEM Grenoble École de Management.

Chris Leong est une dirigeante déterminée avec une vaste expérience couvrant plusieurs continents et disciplines, y compris l’organisation et la transformation numérique, les stratégies d’entreprise, les ventes et le marketing, dans les industries B2C et B2B.  Chris a commencé à travailler pour Schneider Electric en janvier 2012 et, en mars 2015, elle a été nommée Directrice générale Marketing, au sein de l’équipe dirigeante du comité exécutif de Schneider Electric. Elle est chargée de faire du marketing un avantage concurrentiel pour l’entreprise, en installant une marque forte et ciblée, et en tirant parti du digital pour resserrer les liens avec les clients et stimuler la croissance de l’entreprise. Avant d’être nommée Directrice générale Marketing, Chris a occupé le poste de Vice-Présidente exécutive de l’expérience client numérique, dirigeant une transformation clé de l’entreprise dans le domaine de la digitalisation afin de proposer une expérience client plus efficace et plus attrayante.  Auparavant Chris était à la tête de la région Chine, Corée et Japon de Nokia, avec un compte de résultat de 8 milliards de dollars US. Au cours des six années et demie qu’elle a passées chez Nokia, Chris a également occupé divers postes au niveau mondial, notamment celui de Vice-Présidente senior du marketing mondial, où elle était responsable de la mise sur le marché, de la marque et du marketing de Nokia, avec un investissement d’un milliard de dollars dans 80 marchés.  Avant de rejoindre Nokia, Chris a occupé divers postes de direction dans des entreprises de communication marketing, notamment les agences WPP Bates Asia (Hong Kong et Singapour), Ogilvy Europe (Londres, Royaume-Uni) et Grey Global Group (Singapour et Malaisie), où elle a travaillé avec des marques mondiales de premier plan telles que P&G, Ford, HSBC, Heineken et diverses marques de télécommunications.   Chris est passionnée par les principes Environnement, Société et Gouvernance, et croit fermement que les entreprises à but spécifique sont le fondement d’un avenir durable et équitable pour nos activités, nos clients, nos employés, nos communautés et l’environnement. Elle défend les objectifs de développement durable des Nations Unies, qui constituent notre guide collectif vers le progrès et la durabilité pour tous.  Pendant son temps libre, elle croit en l’importance de rendre la pareille aux autres et se passionne pour le travail avec des groupes caritatifs qui s’efforcent de soutenir les enfants défavorisés de notre communauté.