Schneider Electric, avec le ministère de l’Éducation et de la Culture de la République d’Indonésie (Kemendikbud RI), le ministère français de l’Éducation nationale (MENES) et la Fondation Schneider Electric, a inauguré aujourd’hui un centre d’excellence qui s’inscrit dans le cadre des efforts de dynamisation de la formation professionnelle visant à soutenir le programme de développement national Making Indonesia 4.0 mis en place par l’Indonésie. Le centre d’excellence proposera aux enseignants et étudiants locaux des filières professionnelles, un programme de formation à dimension internationale avec des acteurs du monde universitaire et industriel dans des domaines aussi variés que la gestion de l’énergie, les automatismes des bâtiments, les automatismes industriels, les installations des bâtiments et les énergies renouvelables. Cette formation sera dirigée par un expert français et son contenu répondra aux normes indonésiennes de qualification professionnelle. Au-delà de ce centre, Schneider Electric Indonésie, en coopération avec le gouvernement indonésien, prévoit de moderniser progressivement d’ici 2022 les laboratoires de 184 établissements d’enseignement professionnel.
La cérémonie d’inauguration a eu lieu en présence du directeur général de l’Éducation et de la Culture de la République d’Indonésie, M. Ananto Kusuma Seta, de la directrice générale marketing de Schneider Electric, Chris Leong, qui représentait également la Fondation Schneider Electric, du président de Schneider Electric Indonésie, Xavier Denoly, du chef de mission adjoint auprès de l’Ambassade de France, Charles-Henri Brosseau, et de l’attachée de l’Ambassade de France, directrice du département en charge de l’éducation, Mme Émilienne Banet. Situé à Pusat Pengembangan dan Pemberdayaan Pendidik dan Tenaga Kependidikan Bidang Mesin dan Teknik Industri (P4TK BMTI), à Cimahi – Bandung, le centre d’excellence formera 240 enseignants et 10 800 étudiants dans les cinq prochaines années.
Le directeur général de l’Éducation et de la Culture de la République d’Indonésie, M. Ananto Kusuma Seta a déclaré : « Le développement des nouvelles technologies comme le cloud computing, l’intelligence artificielle, l’apprentissage automatique et les capteurs utilisés pour collecter des données, augmente les besoins de compétences spécialisées en ingénierie. Par conséquent, le développement de talents à l’échelle locale dans le domaine de la formation professionnelle est devenu l’une des principales priorités du ministère de l’Éducation et de la Culture afin d’augmenter le nombre de professionnels qualifiés dans le secteur de la gestion de l’énergie. Le développement de ce centre d’excellence représente un bel effort de partenariat public-privé et nous apprécions les initiatives du gouvernement français et de Schneider Electric visant à soutenir notre programme gouvernemental de développement. »
La quatrième révolution industrielle va plus que jamais, en Indonésie comme ailleurs, générer des besoins importants d’experts qualifiés dans la gestion de l’énergie combinant des compétences numériques et entrepreneuriales. Le ministère indonésien de l’Industrie a estimé que le tournant vers la quatrième révolution industrielle ouvre des opportunités permettant de revitaliser l’industrie manufacturière, d’augmenter la productivité, de favoriser l’essor des exportations nettes et de créer environ dix millions d’emplois supplémentaires qui constitueront la pierre angulaire de la croissance économique de l’Indonésie pouvant l’amener à se hisser parmi les dix premières puissances économiques mondiales.
La dynamisation des lycées professionnels en matière d’amélioration de la qualité et de la compétitivité des ressources, telle qu’elle est stipulée dans l’instruction présidentielle N° 9/2016, prend une dimension importante dès lors qu’il s’agit de fournir une main-d’œuvre locale de jeunes professionnels qualifiés et de la préparer à saisir les opportunités offertes par l’industrie 4.0 et à faire face à la concurrence internationale sur le marché de l’emploi.
L’Ambassadeur de France en Indonésie, Jean-Charles Berthonnet a déclaré : « Le boom démographique qui, d’après les prévisions, devrait avoir lieu entre 2025 et 2035, représente une opportunité pour la croissance économique du pays, mais peut aussi rester sans effet si la population en âge de travailler ne se voit pas offrir des possibilités d’emploi ou des programmes de développement des compétences appropriés. Nous sommes ravis de devenir un partenaire de confiance pour le gouvernement indonésien dans le cadre du développement des compétences des enseignants des filières professionnelles, en fournissant des experts capables de partager les meilleures pratiques de leur domaine d’expertise et ce qu’il y a de meilleur dans le système de formation professionnelle français ».
La directrice générale marketing de Schneider Electric, Chris Leong, représentante de la Fondation Schneider Electric, a fait part de son enthousiasme à l’occasion de l’inauguration du centre d’excellence en Indonésie : « En tant que leader de la transformation numérique de la gestion de l’énergie et des automatismes, Schneider Electric s’est fixé pour objectif de soutenir la formation professionnelle afin de développer une expertise durable dans le monde et d’accélérer le développement social et économique des pays via son programme d’Accès à l’énergie. Nous sommes fiers d’apporter à l’Indonésie ce centre d’excellence et de démontrer une fois de plus notre engagement sans faille visant à développer une expertise locale, en particulier dans de nouveaux domaines qui sont en train de devenir importants pour le secteur de l’énergie. Notre objectif est de former 1 million de personnes aux métiers de l’énergie d’ici 2025 ».
Le développement du centre d’excellence s’inscrit dans le cadre du programme d’Accès à l’énergie lancé en 2009 par Schneider Electric et sa Fondation. Ce programme vise à assurer un accès fiable et sûr à l’énergie dans les pays émergents, en s’appuyant sur trois piliers : Offres et business models, investissement et formation et entrepreneuriat. Au cours des sept dernières années, il a permis de former plus de 125 000 personnes à des métiers en lien avec l’énergie. Grâce au soutien apporté par plus de 50 partenariats de formation conclus dans 25 pays, il a permis de former 1 000 formateurs, de soutenir 700 entrepreneurs et de créer neuf centres d’excellence dotés d’équipements de qualité.
