كيف يمكن لتكافؤ الفرص في العمل وتوفير الطاقة العادل في المجتمعات أن يخلق تنمية مستدامة؟
تهدف شنايدر إلكتريك إلى توفير فرص متكافئة في العمل في بيئة شاملة يتم فيها تقدير التنوع والاندماج في الشركات وتوسيع نطاق التوفير العادل للطاقة لجميع المجتمعات المحلية لجعل الاستدامة حقيقة عالمية ومحلية. باعتبارها واحدة من أكثر الشركات تنوعًا وشمولية وعدالة في العالم، تؤمن شنايدر إلكتريك بتعزيز التنوع والتعلم وتحسين الكفاءة والتطوير لقواتها العاملة داخليًا وتوفير الطاقة للجميع خارجيًا للتعامل مع تغير المناخ. استكشف ميثاق الالتزامات المتساوية الذي يركز على التوازن بين الجنسين مع المبادرات المتعلقة بالمرأة لتوظيفها وتدريبها على أدوار القيادة والإدارة في الخطوط الأمامية. كما يسلط الضوء على جهودنا في مكافحة تغير المناخ وعدم المساواة الاجتماعية من خلال توفير الكهرباء الصديقة للبيئة للجميع. نقود الطريق من خلال مكافحة فجوة الأجور بين الجنسين والتحيز غير الواعي ومن خلال تعزيز سياسات العمل الشاملة والمرنة، مما يسهل الحياة والتطوير المهني لموظفينا. نحن ملتزمون بتوفير أجور معيشة عادلة ومنصفة ونتوقع الحصول على معايير عمل لائقة من شركاء سلسلة التوريد لدينا. تعتمد شركتنا على الأفراد حيث تحتضن الاختلافات وتبني ثقافة احترام شاملة يكون فيها الجميع على قدم المساواة وفريدين وآمنين مما يجعلهم في أفضل حالاتهم. استكشف حلولنا خارج نطاق الشبكة للكهرباء الصديقة للبيئة والموثوقة حيث نعمل مع موظفينا وشركائنا لتمكين المجتمعات في جميع أنحاء العالم من الوصول إلى طاقة مستدامة وموثوقة تجاريًا وآمنة وفعالة لتحقيق تنمية متساوية. تعتزم شنايدر إلكتريك تحسين حياة الناس في كل مكان في العالم من خلال تطوير حلول طاقة مستدامة وتوسيع دعمها لثقافة شاملة وتكافؤ الفرص في العمل. نؤمن بأن جميع أشكال التنوع تحقق القيمة الحقيقية وتؤدي إلى تمكين النظام البيئي للشركة، لأن التنوع الجنسي والعرقي والتجارب يمكن أن يؤدي إلى نتائج مبتكرة ومذهلة.